邻水县委组织部召开半年工作推进会

会议要求，全体组工干部要增强抓好组织工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉，重点抓好“三个落实”。一是聚焦中心抓落实，围绕党中央、省委、市委和县委工作部署，按照“双过半”要求，开展工作“回头看”。二是瞄准问题抓落实，针对全市组织工作存在的共性问题要对标对表、举一反三、填平补齐，针对邻水存在的个性问题要深入研判、找准症结、硬化举措，以实的成效推动邻水组织工作全面进步、全面过硬。三是统筹结合抓落实，坚持整体推进与重点突破相结合，既注重全面性、抓大不放小，又突出关键性、重点带全局。

会议强调，要对标25项重点任务，挂图作战，精准发力，突出抓好“六个方面”。一是思想政治建设方面，要持续学习习近平新时代中国特色社会主义思想，7月下旬开办“学习省委十一届六次全会精神”专题读书班，9月份动工建设县委党校新区。二是干部队伍建设方面，要以2021年换届为重点，开展“优结构、优培育、优状态”专题分析研判，加强年轻干部、女干部和党外干部的培养、储备，12月底完成干部人事档案“数字化”建设。三是公务员队伍建设方面，要规范干部选任、调任、遴选、聘任等系列工作，按规定做好公务员职务与职级并行工作。四是党建引领基层治理方面，要做好乡镇行政区划调整改革和村级建制调整改革“后半篇文章”，按照“一月一推进”的形式，分领域抓实基层治理各项工作，为决胜脱贫攻坚、村（社区）换届等做好准备。五是人才工作方面，要抢抓新一轮西部大开发、双城经济圈建设的叠加机遇，加强人才协同发展，大力引导人才向基层流动、向重点产业集聚。六是自身建设方面，要建立“每周星期一碰头”机制，深入挖掘工作亮点，加大宣传工作力度，全力讲好组工故事、传唱组工声音。